Informations pratiques

Vous trouverez ici des informations utiles pour la mise œuvre dans la pratique

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Le français sur le lieu de travail – Conseils à l'intention des PME (recto-verso à plier) (PDF, 529 KB)	Sept conseils pratiques des associations patronales et des associations sectorielles montrent comment les PME peuvent aider leurs collaborateurs étrangers à comprendre et à parler le français.
Le français sur le lieu de travail – Conseils à l'intention des PME (A4, 2 pages) (PDF, 488 KB)	Sept conseils pratiques des associations patronales et des associations sectorielles montrent comment les PME peuvent aider leurs collaborateurs étrangers à comprendre et à parler le français.
Le travail, un lieu d’identification où se développer ! (PDF, 606 KB)	La note explicative de l’Union suisse des arts et métiers décrit brièvement pourquoi les employeurs devraient encourager l’intégration de leurs employés et comment y parvenir concrètement.
Guide pratique pour les employeurs fribourgeois (PDF, 690 KB)	Comment faciliter le quotidien du personnel d’origine étrangère ? La Commission cantonale pour l’intégration des migrants et des migrantes et la prévention du racisme a élaboré un guide et une check-list à l’intention des employeurs.
L'égalité des chances, un investissement gagnant (PDF, 2 MB)	EPER dresse le portrait de 12 entreprises qui s'engagent en faveur de l'égalité des chances.
Lutter contre la discrimination au travail (PDF, 98 KB)	Le service de lutte contre le racisme propose de mesures concrètes pour prévenir la discrimination au travail et en explique les avantages pour les entreprises
Guide : Apprentissage professionnel pour les sans-papiers (PDF, 41 KB)	Depuis le 1er février 2013, les jeunes sans-papiers en Suisse peuvent faire un apprentissage professionnel. Le guide de la Commission fédérale pour les questions de migrations explique les conditions-cadres.
Guide « Reconnaissance des diplômes, des acquis et des expériences professionnelles » (PDF, 2 MB)	En Suisse, il n’est pas facile de faire reconnaître les diplômes, les formations et les expériences professionnelles acquis à l’étranger. Le guide de l’Office fédéral des migrations offre un aperçu clair des différentes procédures.
La déqualification professionnelle des migrantes et des migrants en Suisse (PDF, 61 KB)	La note explicative de la Croix-Rouge suisse contient des propositions pour que les entreprises puissent mieux profiter des compétences des migrantes et migrants qualifiés.
Promouvoir la diversité culturelle - prévenir la discrimination raciale (PDF, 687 KB)	Le guide pratique de la Croix-Rouge suisse propose des mesures concrètes pour gérer la diversité culturelle et prévenir la discrimination des collaborateurs étrangers dans les EMS, hôpitaux et cliniques.
Gagner avec la diversité (PDF, 860 KB)	La brochure sur l'intégration à la place de travail du Département de l’intérieur du canton de St-Gall contient de nombreux conseils, des informations et des témoignages des entreprises. (Ce document n'est pas disponible en français.)
L'intégration des étrangers: une opportunité et une responsabilité pour l'entreprise (PDF, 2 MB)	L’étude de « Migrations-Alliance » du canton de Berne explique pourquoi les entreprises sont coresponsables de l’intégration des étrangers et présente une série de bons exemples du canton. (Ce document n'est pas disponible en français.)
Améliorer les connaissances linguistiques sur le lieu de travail (PDF, 200 KB)	Les immigrés apprennent le mieux la langue aux cours. Par contre, ils appliquent leurs acquis au travail. Le service de l’intégration de Zurich montre comment les entreprises peuvent les y encourager. (Ce document n'est pas disponible en français.)